近日，安徽淮北市委辦公室、市政府辦公室聯(lián)合下發(fā)了《關(guān)于加快集聚產(chǎn)業(yè)人才推動(dòng)“五群十鏈”產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展若干政策》(以下簡(jiǎn)稱《政策》)，圍繞“五群十鏈”產(chǎn)業(yè)人才的引進(jìn)、培養(yǎng)、平臺(tái)載體建設(shè)、服務(wù)保障等四個(gè)方面出臺(tái)16條政策措施，最大限度集聚產(chǎn)業(yè)人才，激發(fā)人才來(lái)淮創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活力，打造“五群十鏈”產(chǎn)業(yè)人才高地。

《政策》著力打造更加開(kāi)放的“一攬子”支持政策。在對(duì)現(xiàn)行十余個(gè)涉企人才政策的核心“干貨”進(jìn)行梳理歸納的基礎(chǔ)上，對(duì)部分現(xiàn)行涉企人才政策的待遇標(biāo)準(zhǔn)、適用范圍進(jìn)行提標(biāo)擴(kuò)面，并結(jié)合實(shí)際提出一系列創(chuàng)新舉措。如鼓勵(lì)淮北市企業(yè)在市外創(chuàng)新資源集聚地區(qū)設(shè)立“人才飛地”，根據(jù)研發(fā)投入、科研成果產(chǎn)出等情況給予最高100萬(wàn)元資助;實(shí)行產(chǎn)業(yè)發(fā)展關(guān)鍵核心技術(shù)“揭榜掛帥”，給予項(xiàng)目研發(fā)總投入30%、單個(gè)項(xiàng)目最高500萬(wàn)元補(bǔ)助，有效促進(jìn)優(yōu)秀人才靈活駐留、智力成果共用共享。

《政策》誠(chéng)意拿出量身定制的“一系列”引才措施。聚焦淮北更高質(zhì)量轉(zhuǎn)型發(fā)展目標(biāo)，緊扣產(chǎn)業(yè)人才需求，強(qiáng)化政策“量身定制”，著力引進(jìn)產(chǎn)業(yè)發(fā)展需要的各類人才。對(duì)能驅(qū)動(dòng)“五群十鏈”產(chǎn)業(yè)發(fā)展的頂尖人才和團(tuán)隊(duì)，在引進(jìn)條件和支持措施上“一事一議”給予全方位扶持。對(duì)經(jīng)認(rèn)定的市高層次科技人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)，最高給予1000萬(wàn)元經(jīng)費(fèi)支持。對(duì)企業(yè)引進(jìn)的高層次創(chuàng)新人才，給予每人40—70萬(wàn)元購(gòu)房補(bǔ)貼或每月6000—11000元生活補(bǔ)貼。對(duì)產(chǎn)業(yè)發(fā)展急需緊缺人才，3年內(nèi)給予每人每月最高3000元生活補(bǔ)貼及相應(yīng)的租房、購(gòu)房補(bǔ)貼。對(duì)不在急需緊缺目錄范圍內(nèi)的本科及以上、大專及中專(技校)畢業(yè)生，3年內(nèi)給予每人每月600—800元生活補(bǔ)貼及5萬(wàn)元購(gòu)房補(bǔ)貼。對(duì)駐淮院校畢業(yè)生留淮或外地院校淮北籍畢業(yè)生回淮工作的，3年內(nèi)另給予每人每月500元的專項(xiàng)補(bǔ)貼。對(duì)來(lái)淮求職、面試的市內(nèi)外院校畢業(yè)生，分階段給予相應(yīng)的實(shí)習(xí)補(bǔ)貼、面試補(bǔ)貼、就業(yè)補(bǔ)貼和穩(wěn)定就業(yè)補(bǔ)貼，最大限度吸引畢業(yè)生來(lái)淮就業(yè)，夯實(shí)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的人才基礎(chǔ)。

《政策》創(chuàng)新出臺(tái)精心育才的“一體化”培養(yǎng)模式。《政策》著眼淮北市產(chǎn)業(yè)發(fā)展的長(zhǎng)遠(yuǎn)需求，創(chuàng)新出臺(tái)了一系列育才舉措，不斷提升人才自主培養(yǎng)能力。實(shí)施淮北市創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)領(lǐng)軍人才特殊支持計(jì)劃，定期遴選能夠增強(qiáng)“五群十鏈”產(chǎn)業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力的領(lǐng)軍人才，集成各部門資源予以重點(diǎn)扶持。探索設(shè)立“創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才貸”，向科技創(chuàng)新型企業(yè)、人才創(chuàng)業(yè)類企業(yè)提供最高1000萬(wàn)元信用貸款。每年舉辦淮北市科技人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽，通過(guò)“以賽代評(píng)”方式挖掘發(fā)現(xiàn)優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)人才。同時(shí)，積極為在淮創(chuàng)業(yè)的高校畢業(yè)生提供最高50萬(wàn)元?jiǎng)?chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款以及項(xiàng)目補(bǔ)助、創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼等優(yōu)惠政策，引導(dǎo)廣大青年人才來(lái)淮創(chuàng)業(yè)。實(shí)施“技能淮北”行動(dòng)，鼓勵(lì)企業(yè)開(kāi)展以“招工即招生、入企即入校、企校雙師聯(lián)合培養(yǎng)”為主要內(nèi)容的新型學(xué)徒制培訓(xùn)，按照學(xué)徒技能等級(jí)給予企業(yè)每人每年4000—6000元補(bǔ)貼。對(duì)企業(yè)舉辦新錄用人員崗前技能培訓(xùn)等各類技能培訓(xùn)的，按照每人1000—5000元標(biāo)準(zhǔn)給予企業(yè)補(bǔ)貼。

記者了解到，《政策》著力打造人才生態(tài)環(huán)境，注重優(yōu)化工作平臺(tái)。圍繞“五群十鏈”重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)建設(shè)新型研發(fā)機(jī)構(gòu)，對(duì)企業(yè)獲批的省“一室一中心”、院士工作站、博士后科研工作站的，在省獎(jiǎng)勵(lì)的基礎(chǔ)上，給予最高200萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)。(記者 靳生)

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